Porquanto conectados à sobrevivência do obreiro e uma vez que expiram rapidamente, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
Por ser intimamente associada à atuação de direcionar a contenda à Justiça, mesmo sem a antecipação de honorários, a expressão patrocinar
encarna singular importância no Direito Trabalhista.
Tendo o Jus Postulandi
, com frequência, o obreiro não consegue utilizar a tutela das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho possibilitavam fiar reclamações.
A corrente imprescindibilidade de liquidar os pedidos já no ingresso da reclamatória trabalhista, adicionando confusão a demandas que no passado recente eram de descomplicada efetivação, paralelamente, transmudou a estrutura que move a salvaguarda dos direitos dos trabalhadores.
A Reforma Trabalhista transformou o âmago da advocacia trabalhista, dificultando a praxe de patronear lides. Não se objeta, sem embargo, a perícia técnica de adequação da advocacia à corrente cena.
As transfigurações constituídas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental pauta da diligência laboral de todas as partes que atuam com direitos dos empregados e, sobretudo, dos defensores trabalhistas.
Antigamente, a tema fundamental de uma reclamação trabalhista era quais seriam os direitos da parte autora. Nos dias correntes, a adequada aferição dos mesmos aludidos direitos manifestou-se basilar.
O sistema legislativo inflou os paradigmas de desempenho da advocacia ao gerar o preceito que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
.