Obstando a estratégia de patrocinar reclamatórias, a Reforma Trabalhista transformou o espírito da advocacia trabalhista. Não se debate, no entanto, a competência técnica de aclimatação da advocacia à hodierna conjuntura.
As modificações estabelecidas com a Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como vital fator da capacidade laboral de todas as partes que convivem com direitos dos empregados e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.
Precedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho permitir patronear ações. Ordinariamente, detendo o Jus Postulandi
, o proletário não consegue utilizar o auxílio das Defensorias Públicas.
Adicionando desorientação a lides que outrora eram de incomplexa efetuação, a usual exigência de liquidar as pretensões desde a entrada da contenda trabalhista, indiretamente, modificou a mecânica que coordena o proteção dos direitos do trabalho.
Estando inerentemente conectada à militância de direcionar a reclamação ao Poder Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de honorários, a palavra patrocinar
corporifica excepcional importância no Direito do Trabalho.
Porque ligados aos víveres do proletário e uma vez que caducam depressa, os direitos do trabalho têm emergência.
O sistema legislativo estendeu as metodologias de prática da advocacia ao assentar a norma que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
Em tempos passados, o componente vital de uma ação trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte reclamante. No presente, a honesta valoração dos mesmos referidos direitos tornou-se fundamental.