Sendo inerentemente relacionada à atuação de guiar a causa ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de honorários, a dição patrocinar
possui singular relevância no Direito do Trabalho.
Inibindo a estratégia de apaniguar reclamatórias, a Reforma Trabalhista modificou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se contradita, nada obstante, a capacidade profissional de aclimação da advocacia à nova cena.
O legislativo dilatou os padrões de desempenho da advocacia ao planificar a ordem que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
Porquanto prescrevem aceleradamente e uma vez que ligados à subsistência do proletário, os direitos dos empregados têm emergência.
As alterações assentadas através da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como fulcral questão da atividade profissional de todos os sujeitos que se relacionam com direitos laborais e, mormente, dos advogados trabalhistas.
Outrora, o assunto fulcral de uma ação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte requerente. Nos dias de hoje, a conciente computação daqueles aludidos direitos demonstrou-se primordial.
A aparente imperiosidade de liquidar as pretensões partindo do exórdio do litígio trabalhista, aditando sinuosidade a ações que em tempos passados foram de incomplexa produzição, obliquamente, demudou a técnica que impulsiona a defesa dos direitos dos empregados.
Ordinariamente, tendo o Jus Postulandi
, o proletário não consegue considerar o apoio das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho propiciavam fiar contendas.