Adicionando confusão a litígios que em momentos pretéritos pareciam ser de descomplicada concretização, a prosaica exigência de liquidar as pretensões desde o ingresso da contenda trabalhista, transversalmente, imutou a sistemática que impele a defensa dos direitos trabalhistas.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho incentivavam apadrinhar reclamações. Habitualmente, corporificando o Jus Postulandi
, o trabalhador não pode considerar a assessoria das Defensorias Públicas.
Sendo intrinsecamente vinculada à atuação de direcionar a reclamatória ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários, a palavra patrocinar
detém notável peso no Direito Laboral.
A lei distendeu as sistemáticas de desempenho da advocacia ao especificar a regra que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
.
As transformações sistematizadas através da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como primacial título do cotidiano profissional de todas as partes que se relacionam com direitos dos empregados e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.
Antigamente, o tópico primacial de uma ação trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte impetrante. Na atualidade, a sensata aferição desses referidos direitos mostrou-se central.
Complicando a habilidade de apadroar processos, a Reforma Trabalhista demudou o espírito da advocacia trabalhista. Não se impugna, apesar disso, o aptidão profissional de ambientação da advocacia à corrente situação.
Porque prescrevem depressa e uma vez que relacionados à alimentação do trabalhador, os direitos trabalhistas têm pressa.