As transmutações articuladas por meio da Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável expediente da rotina profissional de todas as pessoas que atuam com direitos empregatícios e, principalmente, dos advogados trabalhistas.
Ao fixar o preceito que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
, a legislação remodelou os padrões de prática da advocacia.
A Reforma Trabalhista alterou a estrutura da advocacia trabalhista, obstaculizando a estratégia de patronear litígios. Não se questiona, apesar disso, a perícia profissional de amoldagem da advocacia à corrente conjuntura.
Antigamente, a parte indeclinável de uma reclamatória trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte requisitante. No momento vigente, a metódica aferição daqueles mencionados direitos manifestou-se capital.
Porque interligados à vida do empregado e porquanto expiram depressa, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
A expressão patrocinar
encarna sublime relevância no Direito Trabalhista, por estar profundamente relacionada à militância de guiar a demanda à Justiça, apesar de não haver a antecipação de honorários.
Geralmente, encarnando o Jus Postulandi
, o empregado não pode utilizar a tutela das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho incentivavam apadrinhar processos.
Acrescendo ruído a lides que em momentos passados eram de incomplexa efetivação, a regular indispensabilidade de liquidar os direitos desde o encetamento da reclamação trabalhista, diagonalmente, transmudou a dinâmica que guia o amparo dos direitos dos trabalhadores.