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Obstando a prática de apadrinhar lides, a Reforma Trabalhista transformou a natureza da advocacia trabalhista. Não se debate, sem embargo, a habilidade técnica de acomodação da advocacia à hodierna situação.

Sendo inerentemente ligado à atuação de conduzir o processo ao Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários, o verbo patrocinar corporifica especial sentido no Direito do Trabalho.

Porquanto prescrevem depressa e uma vez que correlacionados à vida do obreiro, os direitos trabalhistas têm emergência.

A batida imprescindibilidade de liquidar as verbas desde o encetamento da contenda trabalhista, adicionando confusão a causas que no passado recente revelavam ser de descomplicada operação, obliquamente, imutou a mecânica que norteia a tutela dos direitos trabalhistas.

As mudanças urdidas por meio da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como essencial quesito da atividade profissional de todos os sujeitos que se relacionam com direitos dos empregados e, mormente, dos defensores trabalhistas.

Ao gerar a ordem que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito, a ordem jurídica expandiu os paradigmas de operação da advocacia.

Possuindo o Jus Postulandi, usualmente, o obreiro não pode se valer da ajuda das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho proporcionavam apaniguar ações.

Antanho, a parte essencial de uma reclamação trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte impetrante. Agora, a racional aferição dos mesmos apontados direitos revelou-se fulcral.