Prejudicando a rotina de apadrinhar lides, a Reforma Trabalhista alterou a substância da advocacia trabalhista. Não se impugna, sem embargo, a capacidade técnica de amoldamento da advocacia à nova realidade.
O sistema legislativo modificou os métodos de operação da advocacia ao definir a disposição que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
A frequente obrigatoriedade de liquidar os pedidos já no encetamento da causa trabalhista, somando ruído a demandas que antanho foram de fácil produzição, obliquamente, demudou a estrutura que regula o defendimento dos direitos dos trabalhadores.
As mudanças tecidas através da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como primacial quesito da capacidade laboral de todos os cidadãos que lidam com direitos do trabalho e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
Como regra, incorporando o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue considerar a assistência das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho facilitavam apadroar contendas.
Porquanto ligados aos víveres do obreiro e porque caducam rápido, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
O verbo patrocinar
encarna excepcional importância no Direito do Trabalho, estando inerentemente associado ao ativismo de carrear a ação à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de pagamento.
No passado recente, o item primacial de uma reclamação trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte pretendente. Nos dias de hoje, a coerente computação desses apontados direitos mostrou-se fundamental.