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O vocábulo patrocinar tem notável importância no Direito Trabalhista, estando intrinsecamente vinculado à militância de conduzir o processo ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento.

Agregando dificuldade a demandas que antanho mostravam ser de descomplicada efetivação, a normal inevitabilidade de liquidar os pedidos a partir da entrada da contenda trabalhista, diagonalmente, imutou a sistemática que move a defensa dos direitos dos trabalhadores.

A ordem legislativa modificou os modelos de operação da advocacia ao criar a determinação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito.

Antes da Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho permitir patronear lides. Detendo o Jus Postulandi, como regra, o obreiro não consegue se valer do préstimo das Defensorias Públicas.

Porquanto correlacionados à subsistência do obreiro e uma vez que prescrevem aceleradamente, os direitos dos trabalhadores têm pressa.

As metamorfoses concebidas por meio da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como essencial fator da rotina profissional de todos os cidadãos que se relacionam com direitos trabalhistas e, em especial, dos procuradores trabalhistas.

Antes, o assunto essencial de uma ação trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte solicitante. Nos dias de hoje, a regular estimação dos mesmos citados direitos sinalizou-se central.

A Reforma Trabalhista demudou o imo da advocacia trabalhista, obstando a rotina de apaniguar litígios. Não se contesta, entretanto, a habilidade técnica de habituação da advocacia à hodierna realidade.