A corrente obrigatoriedade de liquidar as pretensões a partir do início da reclamação trabalhista, acrescentando tortuosidade a contendas que anteriormente aparentavam ser de incomplexa efetuação, transversalmente, imutou o sistema que coordena a tutela dos direitos dos trabalhadores.
Porquanto ligados à mantença do obreiro e porque expiram aceleradamente, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
Antanho, o componente primacial de uma reclamação trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte reclamante. No presente, a equilibrada estimativa de tais citados direitos revelou-se crucial.
Complicando a práxis de apaniguar processos, a Reforma Trabalhista transmutou a base da advocacia trabalhista. Não se contradita, sem embargo, o aptidão técnica de aclimatação da advocacia à nova conjuntura.
Ao especificar a ordenação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico transfigurou os padrões de atuação da advocacia.
Estando profundamente conectado à militância de carrear a reclamatória à Jurisdição, a despeito da antecipação de honorários, o vocábulo patrocinar
incorpora excepcional significância no Direito do Trabalho.
As transformações concebidas pela Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como primacial componente da capacidade profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos trabalhistas e, de modo particular, dos defensores trabalhistas.
Previamente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho propiciavam apadrinhar demandas. Incorporando o Jus Postulandi
, amiúde, o obreiro não consegue se valer do auxílio das Defensorias Públicas.