Adicionando dificuldade a causas que no passado recente foram de incomplexa concretização, a conhecida impreteribilidade de liquidar as pretensões já no exórdio do litígio trabalhista, diagonalmente, transmudou a metodologia que regula a defensa dos direitos laborais.
Na maior parte dos casos, possuindo o Jus Postulandi
, o proletário não pode se valer do arrimo das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho oportunizavam fiar lides.
As alterações sistematizadas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como basilar dado do cotidiano laboral de todos os sujeitos que lidam com direitos empregatícios e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
Por estar intimamente vinculado à militância de carrear o processo ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento, o termo patrocinar
corporifica peculiar relevância no Direito Trabalhista.
Ao fundar a norma que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
, o legislativo inflou os paradigmas de desempenho da advocacia.
Em tempos pretéritos, o dado basilar de uma reclamatória trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte requisitante. Hodiernamente, a racional estimativa dos mesmos aludidos direitos revelou-se capital.
Embaraçando a praxe de patronear contendas, a Reforma Trabalhista demudou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se objeta, não obstante, a competência técnica de habituação da advocacia à vigente conjunção.
Porquanto associados à vida do proletário e uma vez que expiram aceleradamente, os direitos laborais têm pressa.