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Ao planear a ordenação que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito, o ordenamento jurídico expandiu os paradigmas de desempenho da advocacia.

Uma vez que associados à mantença do proletário e porque prescrevem rapidamente, os direitos do trabalho têm pressa.

A corrente indispensabilidade de liquidar os direitos partindo da entrada da reclamação trabalhista, trazendo ruído a demandas que em momentos pretéritos revelavam ser de elementar produzição, lateralmente, transformou a dinâmica que acompanha o amparo dos direitos do trabalho.

Ordinariamente, tendo o Jus Postulandi, o proletário não pode utilizar a assessoria das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho incentivavam patrocinar contendas.

Por estar inerentemente conectado ao ativismo de direcionar a causa à Justiça, mesmo sem o adiantamento de pagamento, o termo patrocinar corporifica particular significação no Direito do Trabalho.

As transformações criadas através da Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável recurso da prática laboral de todas as partes que atuam com direitos empregatícios e, em especial, dos procuradores trabalhistas.

Atrapalhando a rotina de fiar lides, a Reforma Trabalhista imutou a natura da advocacia trabalhista. Não se debate, no entanto, a competência profissional de amoldamento da advocacia à nova realidade.

Anteriormente, o ponto indispensável de uma reclamação trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte pleiteante. Nos dias de hoje, a consequente avaliação dos mesmos citados direitos evidenciou-se indispensável.