Ao planear a ordem que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser vetado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica transformou os métodos de desempenho da advocacia.
Adicionando desorientação a processos que antes revelavam ser de distensa produzição, a habitual inevitabilidade de liquidar as verbas desde o início da contenda trabalhista, diagonalmente, imutou a estrutura que toca a defensa dos direitos laborais.
Porque caducam rápido e porquanto vinculados à mantença do operário, os direitos laborais têm urgência.
Estando intrinsecamente ligada ao ativismo de impulsionar a lide ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento, a dicção patrocinar
possui individual significado no Direito Trabalhista.
As mutações geradas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como essencial peça da habilidade profissional de todos os cidadãos que lidam com direitos empregatícios e, mormente, dos advogados trabalhistas.
Outrora, o componente essencial de uma peça trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte demandante. Na atualidade, a racional aferição dos mesmos aludidos direitos revelou-se inevitável.
Precedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho propiciavam apadroar demandas. Ordinariamente, incorporando o Jus Postulandi
, o operário não consegue se valer da assistência das Defensorias Públicas.
A Reforma Trabalhista alterou a substância da advocacia trabalhista, entravando a rotina de patrocinar reclamações. Não se contradita, não obstante, a habilidade técnica de habituação da advocacia à corrente condição.