Ao estipular a ordenação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito
, a ordem legislativa transmudou as sistemáticas de operação da advocacia.
A Reforma Trabalhista transformou o eixo da advocacia trabalhista, complicando a práxis de apadrinhar lides. Não se debate, ainda assim, a habilidade técnica de ajustamento da advocacia à nova conjunção.
A dição patrocinar
corporifica excepcional significação no Direito Laboral, sendo intimamente interligada à atuação de conduzir a demanda à Jurisdição, a despeito da antecipação de pagamento.
Uma vez que vinculados à mantença do empregado e porque expiram aceleradamente, os direitos dos empregados têm pressa.
Adicionando tortuosidade a contendas que anteriormente eram de distensa efetivação, a conhecida inevitabilidade de liquidar as pretensões partindo da apresentação da reclamatória trabalhista, lateralmente, transmudou a mecânica que guia o amparo dos direitos dos empregados.
Via de regra, incorporando o Jus Postulandi
, o empregado não consegue contar com o assessoramento das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho proporcionavam apadroar causas.
As remodelações trazidas pela Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como significante fator da práxis profissional de todos os sujeitos que se relacionam com direitos laborais e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
No passado recente, o questão significante de uma reclamação trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte súplice. Atualmente, a consiensiosa mensuração dos mesmos referidos direitos evidenciou-se indeclinável.