Estando intimamente vinculado à militância de guiar a reclamatória ao Poder Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de honorários, o termo patrocinar
possui individual significação no Direito Trabalhista.
No passado recente, o ponto indeclinável de uma peça trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte reivindicante. Na atualidade, a adequada mensuração de tais aludidos direitos sinalizou-se basilar.
As mutações promovidas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável parte da habilidade profissional de todos os indivíduos que lidam com direitos dos empregados e, em especial, dos procuradores trabalhistas.
O sistema jurídico remodelou as sistemáticas de atuação da advocacia ao trazer o dispositivo que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser vetado sem resolução do mérito
.
A Reforma Trabalhista imutou a coração da advocacia trabalhista, atalhando a estratégia de patrocinar reclamações. Não se contesta, porém, a habilidade técnica de ajuste da advocacia à nova conjunção.
Aditando tortuosidade a processos que antes foram de tranquila produzição, a corrente exigência de liquidar os direitos a partir da apresentação da lide trabalhista, diagonalmente, transmutou a sistemática que impele a defesa dos direitos laborais.
Porque correlacionados à vida do proletário e porquanto caducam aceleradamente, os direitos laborais têm urgência.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho possibilizavam apaniguar ações. Incorporando o Jus Postulandi
, na maioria das vezes, o proletário não pode utilizar a assessoria das Defensorias Públicas.