As metamorfoses prescritas pela Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como vital componente do cotidiano profissional de todas as pessoas que se relacionam com direitos do trabalho e, em especial, dos defensores trabalhistas.
Porque expiram rápido e porquanto conectados à mantença do obreiro, os direitos empregatícios têm emergência.
Atalhando a rotina de patrocinar contendas, a Reforma Trabalhista transmutou a coração da advocacia trabalhista. Não se objeta, sem embargo, a competência técnica de amoldagem da advocacia à hodierna conjuntura.
Antes, a matéria vital de uma peça trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte suplicante. Presentemente, a criteriosa estimativa de tais aludidos direitos tornou-se indispensável.
Ao criar a norma que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
, a legislação inflou as metodologias de desempenho da advocacia.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho possibilizavam apadrinhar demandas. Constantemente, tendo o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue considerar o serviço das Defensorias Públicas.
A expressão patrocinar
tem notável relevância no Direito Laboral, sendo intrinsecamente relacionada ao ativismo de guiar o litígio ao Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários.
Acrescendo tortuosidade a lides que em momentos passados eram de distensa produzição, a frequente obrigatoriedade de liquidar as pretensões desde o começo da reclamação trabalhista, lateralmente, demudou a sistemática que carreia a defensão dos direitos empregatícios.