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Porque ligados à vida do trabalhador e porquanto prescrevem rápido, os direitos trabalhistas têm urgência.

Frequentemente, encarnando o Jus Postulandi, o trabalhador não pode contar com a ajuda das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho facultavam apadroar reclamatórias.

A corriqueira precisão de liquidar as verbas partindo do encetamento do processo trabalhista, aditando tortuosidade a lides que antes foram de fácil operação, transversalmente, transformou o plano que conduz a guarda dos direitos trabalhistas.

A Reforma Trabalhista alterou o fundamento da advocacia trabalhista, atalhando a práxis de patronear reclamações. Não se objeta, todavia, a competência profissional de aclimatação da advocacia à vigente realidade.

A dicção patrocinar encarna individual acepção no Direito Laboral, sendo intimamente relacionada ao ativismo de conduzir a demanda à Justiça, apesar de não haver a antecipação de pagamento.

As metamorfoses concebidas através da Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável dado da rotina laboral de todas as pessoas que atuam com direitos laborais e, de forma particular, dos advogados trabalhistas.

O ordenamento legislativo inflou as metodologias de exercício da advocacia ao arquitetar o preceito que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser vetado sem resolução do mérito.

Anteriormente, o item indispensável de uma peça trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte suplicante. Agora, a racional estimativa dos mesmos apontados direitos evidenciou-se primacial.