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Porque relacionados à sobrevivência do operário e porquanto caducam rápido, os direitos trabalhistas têm pressa.

Em tempos passados, a pauta indeclinável de uma ação trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte súplice. Nos dias que correm, a regular valoração de tais aludidos direitos demonstrou-se primordial.

Acrescentando ruído a causas que antanho eram de tranquila concretização, a famigerada impreteribilidade de liquidar os direitos desde o princípio da reclamatória trabalhista, indiretamente, alterou o plano que toca a defesa dos direitos trabalhistas.

A Reforma Trabalhista demudou o eixo da advocacia trabalhista, atalhando a capacidade de patrocinar lides. Não se discute, entretanto, a capacidade profissional de amoldamento da advocacia à hodierna realidade.

Usualmente, tendo o Jus Postulandi, o operário não pode se valer da assistência das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho possibilizavam apadrinhar contendas.

Ao suscitar a ordenação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser extinguido sem resolução do mérito, a legislação estendeu os modelos de prática da advocacia.

Por ser intrinsecamente interligada à atuação de carrear a demanda à Justiça, a despeito do adiantamento de pagamento, a dição patrocinar tem peculiar sentido no Direito do Trabalho.

As remodelações estipuladas por meio da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável assunto da capacidade profissional de todos os cidadãos que lidam com direitos dos empregados e, principalmente, dos causídicos trabalhistas.