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As modificações promovidas através da Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como substancial fator do repertório laboral de todos os sujeitos que lidam com direitos dos empregados e, em especial, dos advogados trabalhistas.

Agregando ruído a litígios que no passado recente eram de tranquila executação, a corrente obrigatoriedade de liquidar os direitos a partir da entrada da lide trabalhista, lateralmente, transmutou o sistema que coordena o defendimento dos direitos do trabalho.

Sendo intrinsecamente vinculado ao ativismo de carrear a reclamação à Justiça, mesmo sem a antecipação de pagamento, o verbo patrocinar corporifica peculiar relevância no Direito Laboral.

Complicando a estratégia de apaniguar demandas, a Reforma Trabalhista modificou a natureza da advocacia trabalhista. Não se debate, todavia, a perícia técnica de adequação da advocacia à vigente condição.

Previamente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho propiciavam patrocinar contendas. Encarnando o Jus Postulandi, via de regra, o proletário não consegue se valer do amparo das Defensorias Públicas.

O legislativo transformou as sistemáticas de atuação da advocacia ao instituir a determinação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito.

Outrora, a peça substancial de uma ação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte demandante. No presente, a conciente computação dos mesmos aludidos direitos evidenciou-se primacial.

Porque prescrevem rápido e uma vez que interligados à mantença do proletário, os direitos do trabalho têm pressa.