Porquanto associados à mantença do trabalhador e uma vez que prescrevem aceleradamente, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
Sendo profundamente ligada à atuação de conduzir a demanda ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento, a palavra patrocinar
tem especial significado no Direito Trabalhista.
Encarnando o Jus Postulandi
, ordinariamente, o trabalhador não consegue se valer da assistência das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho favoreciam apadroar ações.
A conhecida indispensabilidade de liquidar as verbas a partir do exórdio da causa trabalhista, acrescentando tortuosidade a reclamatórias que outrora eram de distensa produzição, paralelamente, modificou a dinâmica que movimenta a tutela dos direitos dos trabalhadores.
Anteriormente, a parte relevante de uma reclamatória trabalhista era quais seriam os direitos da parte pretendente. Nos dias correntes, a criteriosa computação daqueles apontados direitos manifestou-se fundamental.
As transformações prescritas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como relevante peça da habilidade profissional de todas as pessoas que se relacionam com direitos trabalhistas e, de maneira particular, dos defensores trabalhistas.
O ordenamento legislativo extrapolou as sistemáticas de exercício da advocacia ao produzir a ordenação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.
Atrapalhando a rotina de apaniguar lides, a Reforma Trabalhista transmudou a substância da advocacia trabalhista. Não se debate, contudo, a capacidade profissional de ambientação da advocacia à vigente realidade.