Uma vez que interligados aos víveres do proletário e porquanto expiram rapidamente, os direitos empregatícios têm urgência.
A usual imperiosidade de liquidar os pedidos partindo do princípio da lide trabalhista, adicionando dificuldade a processos que outrora foram de descomplicada executação, diagonalmente, alterou o sistema que move a defesa dos direitos empregatícios.
Estando inerentemente vinculada ao ativismo de guiar a causa à Justiça, apesar de não haver a antecipação de pagamento, a expressão patrocinar
detém excepcional sentido no Direito Laboral.
As mutações engendradas com a Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como primordial item da rotina profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos do trabalho e, de maneira particular, dos defensores trabalhistas.
A Reforma Trabalhista transmutou o eixo da advocacia trabalhista, dificultando a prática de apaniguar litígios. Não se impugna, não obstante, a capacidade profissional de ajustamento da advocacia à hodierna conjuntura.
Ao trazer a ordem que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito
, a legislação ampliou as sistemáticas de operação da advocacia.
Precedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho propiciavam apadrinhar reclamatórias. Na maior parte dos casos, encarnando o Jus Postulandi
, o proletário não consegue utilizar o préstimo das Defensorias Públicas.
Antes, a tema primordial de uma reclamação trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte suplicante. Presentemente, a consequente valoração desses mencionados direitos evidenciou-se central.