Previamente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho favoreciam fiar lides. Usualmente, corporificando o Jus Postulandi
, o operário não pode utilizar o assessoramento das Defensorias Públicas.
Estando intimamente relacionado à atuação de direcionar o litígio à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de honorários, o termo patrocinar
detém especial peso no Direito Laboral.
Uma vez que prescrevem rápido e porque ligados aos víveres do operário, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
Ao sistematizar o dispositivo que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser negado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica modificou os paradigmas de desempenho da advocacia.
As mutações estruturadas com a Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável título da praxe laboral de todas as partes que atuam com direitos do trabalho e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.
Inibindo a práxis de patronear causas, a Reforma Trabalhista transmudou o espírito da advocacia trabalhista. Não se contraria, todavia, a habilidade técnica de amoldagem da advocacia à vigente realidade.
Agregando ruído a processos que anteriormente revelavam ser de simples operação, a sabida precisão de liquidar os pedidos partindo da apresentação da contenda trabalhista, obliquamente, transmutou a estrutura que afeta o proteção dos direitos dos trabalhadores.
Em tempos passados, o item indispensável de uma peça trabalhista era quais seriam os direitos da parte reclamante. Nos dias de hoje, a devida estimação de tais apontados direitos evidenciou-se inevitável.