A palavra patrocinar
encarna peculiar significado no Direito Trabalhista, sendo inerentemente correlacionada à atuação de impulsionar a demanda à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de pagamento.
As transmutações especificadas através da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável quesito da estratégia profissional de todas as pessoas que convivem com direitos laborais e, de forma particular, dos advogados trabalhistas.
Possuindo o Jus Postulandi
, na maior parte dos casos, o proletário não consegue considerar a assistência das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho incentivavam patronear processos.
Porquanto caducam depressa e uma vez que vinculados à sobrevivência do proletário, os direitos empregatícios têm urgência.
Antanho, o expediente indeclinável de uma reclamatória trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte demandante. No presente, a criteriosa estimação de tais aludidos direitos manifestou-se central.
Trazendo sinuosidade a contendas que em tempos passados eram de distensa efetivação, a consueta precisão de liquidar os pedidos a partir da apresentação da lide trabalhista, paralelamente, transmudou a metodologia que impulsiona a salvaguarda dos direitos empregatícios.
A Reforma Trabalhista demudou a essência da advocacia trabalhista, embaraçando a rotina de fiar ações. Não se controverte, contudo, o aptidão profissional de ajuste da advocacia à vigente situação.
Ao arquitetar o preceito que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser negado sem resolução do mérito
, a legislação modificou os modelos de exercício da advocacia.