Somando desorientação a causas que outrora foram de incomplexa executação, a natural indeclinabilidade de liquidar os direitos desde a apresentação do litígio trabalhista, indiretamente, transmutou a estrutura que toca o amparo dos direitos dos empregados.
As transformações estabelecidas através da Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável fator da habilidade laboral de todos os sujeitos que convivem com direitos trabalhistas e, principalmente, dos causídicos trabalhistas.
Anteriormente, o conhecimento indispensável de uma ação trabalhista era quais seriam os direitos da parte demandante. Agora, a responsável quantificação desses apontados direitos sinalizou-se indispensável.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho oportunizavam apadroar lides. Detendo o Jus Postulandi
, de forma geral, o operário não pode utilizar o auxílio das Defensorias Públicas.
A Reforma Trabalhista transformou o eixo da advocacia trabalhista, obstando a prática de patrocinar demandas. Não se questiona, no entanto, a perícia técnica de ajustamento da advocacia à nova realidade.
Ao prescrever o dispositivo que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico ampliou os modelos de desempenho da advocacia.
Porquanto conectados à alimentação do operário e porque prescrevem rapidamente, os direitos dos empregados têm pressa.
O verbo patrocinar
tem individual acepção no Direito do Trabalho, sendo inerentemente interligado à militância de guiar o processo ao Poder Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de pagamento.