A corrente obrigatoriedade de liquidar os direitos já no encetamento da contenda trabalhista, somando complexidade a causas que antes pareciam ser de descomplicada produzição, lateralmente, imutou a sistemática que impele a guarda dos direitos dos trabalhadores.
A lei transformou as metodologias de atuação da advocacia ao especificar o dispositivo que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser indeferido sem resolução do mérito
.
O verbo patrocinar
tem inconfundível acepção no Direito Trabalhista, por estar intrinsecamente ligado à militância de carrear a ação ao Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de honorários.
Entravando a capacidade de apaniguar reclamações, a Reforma Trabalhista modificou o núcleo da advocacia trabalhista. Não se discute, entretanto, a perícia profissional de ajuste da advocacia à corrente conjuntura.
As metamorfoses estabelecidas através da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável item da práxis profissional de todos os indivíduos que atuam com direitos trabalhistas e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.
Em caráter geral, possuindo o Jus Postulandi
, o empregado não pode considerar a ajuda das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho proporcionavam apadroar demandas.
Anteriormente, o questão indispensável de uma petição trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte súplice. No instante corrente, a coerente quantificação desses apontados direitos sinalizou-se capital.
Porque prescrevem depressa e uma vez que relacionados à sobrevivência do empregado, os direitos dos trabalhadores têm urgência.