Acrescentando ruído a lides que no passado recente eram de tranquila efetuação, a conhecida exigência de liquidar os direitos partindo do ingresso da ação trabalhista, diagonalmente, transformou o sistema que impulsiona o defendimento dos direitos laborais.
Previamente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho permitir fiar reclamatórias. Corporificando o Jus Postulandi
, habitualmente, o obreiro não consegue contar com a ajuda das Defensorias Públicas.
Estando intimamente ligado à atuação de guiar a demanda ao Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, o termo patrocinar
detém notável significação no Direito do Trabalho.
Em tempos pretéritos, a matéria significante de uma reclamatória trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte postulante. Agora, a fundamentada aferição daqueles apontados direitos denotou-se indeclinável.
Obstando a estratégia de patrocinar causas, a Reforma Trabalhista modificou o núcleo da advocacia trabalhista. Não se objeta, entretanto, a competência técnica de ajustamento da advocacia à vigente conjunção.
As transmutações instituídas com a Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como significante item da rotina profissional de todos os indivíduos que se relacionam com direitos dos trabalhadores e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
A legislação expandiu os padrões de exercício da advocacia ao convencionar a regra que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser vetado sem resolução do mérito
.
Uma vez que prescrevem rapidamente e porque interligados à sobrevivência do obreiro, os direitos laborais têm pressa.