Antes, o assunto essencial de uma ação trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte peticionante. Hoje, a devida estimação dos mesmos referidos direitos mostrou-se primacial.
Em geral, encarnando o Jus Postulandi
, o proletário não consegue se valer do apoio das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho oportunizavam patronear contendas.
As metamorfoses produzidas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como essencial matéria da prática laboral de todas as partes que se relacionam com direitos laborais e, em especial, dos advogados trabalhistas.
Prejudicando a capacidade de fiar ações, a Reforma Trabalhista alterou o imo da advocacia trabalhista. Não se contradita, porém, o aptidão profissional de amoldagem da advocacia à nova condição.
A comum indeclinabilidade de liquidar os pedidos desde a abertura da demanda trabalhista, acrescentando ruído a reclamações que anteriormente foram de incomplexa realização, paralelamente, transmudou a sistemática que direciona o proteção dos direitos dos empregados.
Sendo profundamente ligado à atuação de guiar a reclamatória à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de honorários, o verbo patrocinar
corporifica notável significação no Direito do Trabalho.
Ao sistematizar a ordem que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito
, a ordem legislativa remodelou os modelos de desempenho da advocacia.
Porquanto caducam aceleradamente e uma vez que conectados aos víveres do proletário, os direitos dos empregados têm pressa.