A usual necessidade de liquidar os direitos desde a entrada da ação trabalhista, somando dificuldade a contendas que em momentos pretéritos eram de simples efetuação, diagonalmente, alterou a mecânica que instrui o defendimento dos direitos trabalhistas.
As modificações fixadas com a Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como basilar tópico da habilidade profissional de todas as pessoas que se relacionam com direitos laborais e, mormente, dos advogados trabalhistas.
A ordem legislativa mudou os métodos de operação da advocacia ao articular a regra que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
.
Por estar intimamente ligado à atuação de carrear a lide ao Judiciário, a despeito da antecipação de honorários, o verbo patrocinar
detém singular relevância no Direito Laboral.
Antes da Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho possibilitavam fiar litígios. Habitualmente, incorporando o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue contar com o arrimo das Defensorias Públicas.
Inibindo a atividade de apadroar reclamações, a Reforma Trabalhista modificou a alma da advocacia trabalhista. Não se objeta, no entanto, a capacidade técnica de adaptação da advocacia à vigente conjunção.
Uma vez que prescrevem aceleradamente e porque interligados à vida do obreiro, os direitos trabalhistas têm emergência.
Outrora, o dado basilar de uma petição trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte pleiteante. Presentemente, a racional quantificação daqueles referidos direitos manifestou-se primacial.