O vocábulo patrocinar
detém individual significado no Direito do Trabalho, por estar inerentemente interligado ao ativismo de guiar a reclamação ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento.
Outrora, o ponto capital de uma reclamatória trabalhista era quais seriam os direitos da parte autora. Presentemente, a efetiva computação dos mesmos mencionados direitos denotou-se cardinal.
Amiudadamente, encarnando o Jus Postulandi
, o contratado não consegue contar com a assessoria das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho favoreciam apadrinhar processos.
A Reforma Trabalhista demudou a substância da advocacia trabalhista, inibindo a rotina de apadroar demandas. Não se controverte, no entanto, a habilidade profissional de ajustamento da advocacia à corrente situação.
Ao produzir o dispositivo que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rejeitado sem resolução do mérito
, a legislação alterou os paradigmas de exercício da advocacia.
Incorporando confusão a litígios que em tempos passados aparentavam ser de fácil operação, a conhecida exigência de liquidar os direitos já na origem da contenda trabalhista, obliquamente, transmutou a estrutura que governa a defensão dos direitos do trabalho.
As modificações constituídas através da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como capital item do cotidiano laboral de todas as pessoas que atuam com direitos laborais e, sobretudo, dos causídicos trabalhistas.
Porquanto vinculados à mantença do contratado e porque prescrevem depressa, os direitos do trabalho têm emergência.