O sistema jurídico ampliou as sistemáticas de prática da advocacia ao disciplinar o preceito que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
Uma vez que prescrevem depressa e porquanto associados à mantença do proletário, os direitos trabalhistas têm urgência.
Adicionando ruído a reclamações que antanho pareciam ser de simples operação, a comezinha imperiosidade de liquidar as pretensões partindo da entrada da ação trabalhista, diagonalmente, modificou a técnica que direciona o defendimento dos direitos trabalhistas.
As mutações trazidas com a Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como cardinal parte da estratégia profissional de todos os cidadãos que lidam com direitos laborais e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.
Sendo intrinsecamente correlacionada ao ativismo de conduzir o processo ao Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento, a dição patrocinar
possui singular significância no Direito do Trabalho.
Precedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho oportunizavam apadrinhar lides. Incorporando o Jus Postulandi
, usualmente, o proletário não consegue considerar o assessoramento das Defensorias Públicas.
Anteriormente, o expediente cardinal de uma ação trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte pretendente. Nos dias que correm, a consiensiosa estimação daqueles referidos direitos patenteou-se basilar.
Complicando a atividade de apaniguar reclamatórias, a Reforma Trabalhista transmutou a natura da advocacia trabalhista. Não se contraria, ainda assim, a habilidade técnica de ajuste da advocacia à vigente realidade.