Na maior parte dos casos, possuindo o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue considerar a tutela das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho propiciavam apaniguar processos.
A Reforma Trabalhista imutou a natura da advocacia trabalhista, obstando a prática de patrocinar contendas. Não se controverte, nada obstante, a habilidade técnica de ajuste da advocacia à nova situação.
Antes, o assunto inevitável de uma ação trabalhista era quais seriam os direitos da parte autora. Nos dias de hoje, a judiciosa quantificação desses referidos direitos manifestou-se imprescindível.
A ordem jurídica alargou as sistemáticas de atuação da advocacia ao instituir a norma que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
.
Agregando ruído a reclamatórias que no passado recente eram de elementar executação, a comezinha precisão de liquidar os direitos partindo do ingresso do litígio trabalhista, lateralmente, transmutou a dinâmica que conduz a guarda dos direitos empregatícios.
As transfigurações suscitadas através da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável item da atividade laboral de todos os cidadãos que se relacionam com direitos do trabalho e, em especial, dos advogados trabalhistas.
Uma vez que relacionados à alimentação do obreiro e porque caducam depressa, os direitos empregatícios têm urgência.
Estando intrinsecamente ligado à militância de carrear a demanda à Justiça, mesmo sem a antecipação de pagamento, o verbo patrocinar
encarna notável importância no Direito Trabalhista.