Ao fundar a disposição que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico transfigurou as sistemáticas de operação da advocacia.
Sendo intrinsecamente conectada ao ativismo de conduzir a reclamatória ao Judiciário, apesar de não haver a antecipação de pagamento, a dicção patrocinar
corporifica singular peso no Direito do Trabalho.
Porquanto prescrevem rápido e porque relacionados aos víveres do proletário, os direitos do trabalho têm urgência.
No passado recente, o ponto fundamental de uma ação trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte solicitante. Presentemente, a criteriosa computação daqueles aludidos direitos demonstrou-se primacial.
A Reforma Trabalhista demudou a natureza da advocacia trabalhista, inibindo a praxe de patronear ações. Não se contesta, todavia, o aptidão técnica de amoldagem da advocacia à vigente conjunção.
Como regra, possuindo o Jus Postulandi
, o proletário não consegue contar com o serviço das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho propiciavam fiar processos.
As transmutações prescritas com a Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental tópico da estratégia profissional de todas as partes que convivem com direitos dos empregados e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.
Agregando desorientação a causas que antanho eram de elementar concretização, a usual exigência de liquidar os direitos desde o começo da demanda trabalhista, indiretamente, modificou a metodologia que direciona a defesa dos direitos do trabalho.