As transformações trazidas com a Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como central tópico da diligência laboral de todos os sujeitos que atuam com direitos trabalhistas e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
A expressão patrocinar
possui particular importância no Direito do Trabalho, estando inerentemente relacionada à militância de guiar a demanda à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de pagamento.
Porquanto vinculados à alimentação do empregado e porque prescrevem rápido, os direitos laborais têm urgência.
Tendo o Jus Postulandi
, amiudadamente, o empregado não consegue contar com a tutela das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho possibilitavam apadrinhar causas.
O ordenamento jurídico alargou os paradigmas de operação da advocacia ao urdir a ordenação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.
Em momentos passados, o questão central de uma petição trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte súplice. Agora, a ponderada valoração daqueles citados direitos manifestou-se inevitável.
A regular indispensabilidade de liquidar os pedidos a partir da abertura da contenda trabalhista, adicionando complexidade a reclamações que anteriormente eram de simples efetivação, obliquamente, transformou a técnica que regula o defendimento dos direitos laborais.
Entravando a praxe de apadroar lides, a Reforma Trabalhista transmutou a natura da advocacia trabalhista. Não se objeta, sem embargo, a competência técnica de amoldagem da advocacia à vigente realidade.