As metamorfoses geradas pela Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável qualificação da diligência profissional de todos os indivíduos que atuam com direitos dos empregados e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.
Previamente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho proporcionavam apaniguar contendas. Na maioria das vezes, tendo o Jus Postulandi
, o empregado não pode utilizar a ajuda das Defensorias Públicas.
Por estar profundamente conectada à militância de direcionar a ação à Justiça, mesmo sem a antecipação de pagamento, a dicção patrocinar
encarna notável sentido no Direito Trabalhista.
Uma vez que ligados à mantença do empregado e porque caducam rapidamente, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
No passado recente, a peça inevitável de uma reclamação trabalhista era quais seriam os direitos da parte suplicante. Nos dias correntes, a equilibrada computação daqueles citados direitos evidenciou-se imprescindível.
A Reforma Trabalhista transformou a substância da advocacia trabalhista, atalhando a rotina de patrocinar reclamações. Não se controverte, no entanto, o aptidão profissional de adaptação da advocacia à nova condição.
A batida inevitabilidade de liquidar as pretensões já na apresentação da causa trabalhista, incorporando confusão a reclamatórias que antes eram de incomplexa efetuação, indiretamente, modificou o sistema que instrui a salvaguarda dos direitos dos trabalhadores.
Ao definir a norma que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica alargou os métodos de operação da advocacia.