A Reforma Trabalhista alterou o núcleo da advocacia trabalhista, atalhando a habilidade de patronear demandas. Não se questiona, sem embargo, a perícia profissional de adaptação da advocacia à hodierna conjuntura.
Porquanto caducam rápido e uma vez que conectados à mantença do obreiro, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
A comezinha indeclinabilidade de liquidar as pretensões desde o exórdio da reclamação trabalhista, aditando sinuosidade a ações que no passado recente foram de tranquila produzição, diagonalmente, modificou o sistema que acompanha o amparo dos direitos dos trabalhadores.
O sistema legislativo transfigurou os modelos de operação da advocacia ao disciplinar a regra que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser vetado sem resolução do mérito
.
Estando intrinsecamente relacionada ao ativismo de impulsionar o litígio ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento, a palavra patrocinar
encarna notável peso no Direito do Trabalho.
As metamorfoses prescritas pela Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como central peça do cotidiano profissional de todas as partes que se relacionam com direitos trabalhistas e, de modo particular, dos advogados trabalhistas.
Outrora, o componente central de uma ação trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte pleiteante. No tempo corrente, a regular computação daqueles referidos direitos manifestou-se substancial.
Tendo o Jus Postulandi
, na maior parte dos casos, o obreiro não consegue utilizar o amparo das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho permitir patrocinar reclamatórias.