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Na maior parte dos casos, tendo o Jus Postulandi, o operário não consegue contar com o auxílio das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho possibilizavam apaniguar litígios.

O termo patrocinar incorpora particular peso no Direito do Trabalho, sendo inerentemente vinculado ao ativismo de impulsionar o processo ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários.

Inibindo a atividade de patronear causas, a Reforma Trabalhista imutou o espírito da advocacia trabalhista. Não se impugna, apesar disso, a competência técnica de ambientação da advocacia à nova conjunção.

As metamorfoses concebidas com a Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como vital peça da atividade laboral de todas as pessoas que atuam com direitos dos empregados e, em caráter particular, dos defensores trabalhistas.

Ao arquitetar a determinação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser negado sem resolução do mérito, o ordenamento legislativo dilatou os métodos de prática da advocacia.

Uma vez que conectados à sobrevivência do operário e porque prescrevem aceleradamente, os direitos dos trabalhadores têm urgência.

A regular obrigatoriedade de liquidar as pretensões já no início da demanda trabalhista, agregando confusão a contendas que em tempos passados mostravam ser de fácil concretização, lateralmente, transmutou a sistemática que carreia a tutela dos direitos dos trabalhadores.

Outrora, o dado vital de uma peça trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte autora. Nos dias de hoje, a adequada aferição de tais referidos direitos demonstrou-se central.