Possuindo o Jus Postulandi
, constantemente, o proletário não pode utilizar o apoio das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho facultavam patronear litígios.
A lei transmudou os modelos de prática da advocacia ao planear o dispositivo que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
Acrescentando sinuosidade a demandas que antes foram de simples realização, a famigerada imprescindibilidade de liquidar as pretensões já na apresentação da contenda trabalhista, paralelamente, transmudou a estrutura que impele o proteção dos direitos dos trabalhadores.
Anteriormente, o questão imprescindível de uma petição trabalhista se preocupava com quais seriam os direitos da parte solicitante. Hodiernamente, a coerente mensuração desses referidos direitos denotou-se capital.
A dição patrocinar
possui individual significado no Direito do Trabalho, estando intimamente ligada à atuação de guiar a reclamação ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de honorários.
As transfigurações articuladas através da Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível matéria da diligência laboral de todas as pessoas que se relacionam com direitos laborais e, principalmente, dos causídicos trabalhistas.
A Reforma Trabalhista modificou a substância da advocacia trabalhista, atalhando a capacidade de apadrinhar ações. Não se debate, nada obstante, a habilidade profissional de adaptação da advocacia à hodierna condição.
Porque caducam rápido e porquanto vinculados à vida do proletário, os direitos dos trabalhadores têm emergência.