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Uma vez que prescrevem depressa e porquanto ligados à alimentação do proletário, os direitos dos empregados têm urgência.

As metamorfoses estipuladas pela Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como substancial título da atividade profissional de todas as pessoas que se relacionam com direitos laborais e, de maneira particular, dos procuradores trabalhistas.

Anteriormente, o título substancial de uma petição trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte pretendente. Hoje, a fundamentada quantificação daqueles referidos direitos sinalizou-se cardinal.

A Reforma Trabalhista demudou a alma da advocacia trabalhista, entravando a capacidade de apadroar demandas. Não se contraria, contudo, a habilidade técnica de ajuste da advocacia à hodierna cena.

Por ser profundamente correlacionada à atuação de conduzir a lide ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento, a dição patrocinar encarna inconfundível valor no Direito do Trabalho.

Ao projetar a regra que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito, o ordenamento legislativo alterou os paradigmas de desempenho da advocacia.

Adicionando confusão a causas que em momentos pretéritos foram de simples efetuação, a frequente obrigatoriedade de liquidar os pedidos a partir da entrada da ação trabalhista, transversalmente, alterou a mecânica que coordena a tutela dos direitos dos empregados.

Antes da Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho possibilitavam patrocinar reclamações. De modo geral, detendo o Jus Postulandi, o proletário não consegue se valer do amparo das Defensorias Públicas.