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A ordem legislativa alterou os paradigmas de desempenho da advocacia ao planificar a ordenação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito.

Antes, a parte inevitável de uma peça trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte peticionante. Nos dias correntes, a equilibrada mensuração dos mesmos aludidos direitos patenteou-se primacial.

Porque interligados à alimentação do operário e porquanto expiram aceleradamente, os direitos laborais têm urgência.

As metamorfoses urdidas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável parte da diligência laboral de todos os cidadãos que atuam com direitos do trabalho e, mormente, dos advogados trabalhistas.

Acrescentando ruído a demandas que no passado recente foram de tranquila concretização, a aparente imprescindibilidade de liquidar as pretensões a partir do início da reclamação trabalhista, indiretamente, transmutou a estrutura que toca a guarda dos direitos laborais.

Obstando a prática de apadrinhar causas, a Reforma Trabalhista modificou o eixo da advocacia trabalhista. Não se questiona, entretanto, a perícia profissional de ajuste da advocacia à vigente conjunção.

Previamente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho propiciavam apaniguar contendas. Corporificando o Jus Postulandi, usualmente, o operário não pode considerar o préstimo das Defensorias Públicas.

Sendo intimamente relacionada ao ativismo de impulsionar a ação ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento, a dicção patrocinar tem inconfundível valor no Direito Trabalhista.