Porque correlacionados ao sustento do proletário e porquanto prescrevem rápido, os direitos do trabalho têm urgência.
Antigamente, o dado crucial de uma reclamatória trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte pleiteante. Na atualidade, a fiel avaliação desses referidos direitos tornou-se fundamental.
O legislativo transmudou os paradigmas de atuação da advocacia ao especificar a determinação que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
A Reforma Trabalhista transformou a natureza da advocacia trabalhista, complicando a atividade de patronear demandas. Não se impugna, porém, a capacidade profissional de habituação da advocacia à hodierna cena.
Somando confusão a litígios que antes foram de tranquila efetivação, a consueta impreteribilidade de liquidar os pedidos partindo da origem da reclamatória trabalhista, obliquamente, alterou a técnica que instrui a guarda dos direitos do trabalho.
Sendo profundamente associada à atuação de conduzir a contenda à Jurisdição, apesar de não haver o adiantamento de honorários, a expressão patrocinar
detém notável sentido no Direito do Trabalho.
As mudanças constituídas através da Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como crucial item da prática profissional de todos os indivíduos que convivem com direitos empregatícios e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho facilitavam fiar lides. Em caráter geral, encarnando o Jus Postulandi
, o proletário não pode contar com o auxílio das Defensorias Públicas.