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As metamorfoses definidas através da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como essencial tema da diligência laboral de todas as partes que lidam com direitos trabalhistas e, mormente, dos defensores trabalhistas.

O termo patrocinar encarna peculiar importância no Direito do Trabalho, estando intimamente relacionado à atuação de direcionar a lide à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de pagamento.

Amiudadamente, incorporando o Jus Postulandi, o operário não pode considerar o préstimo das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho propiciavam apadroar processos.

Uma vez que prescrevem depressa e porque associados à sobrevivência do operário, os direitos do trabalho têm pressa.

A legislação mudou os padrões de atuação da advocacia ao promover a ordenação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito.

A Reforma Trabalhista transmudou a natureza da advocacia trabalhista, obstaculizando a estratégia de patronear reclamatórias. Não se contesta, nada obstante, a capacidade técnica de adequação da advocacia à corrente cena.

Agregando tortuosidade a contendas que em momentos pretéritos foram de tranquila efetuação, a comezinha obrigatoriedade de liquidar as pretensões desde a origem da reclamação trabalhista, transversalmente, demudou a metodologia que afeta o defendimento dos direitos do trabalho.

Em tempos passados, a tema essencial de uma ação trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte reivindicante. Hoje, a equilibrada valoração dos mesmos citados direitos evidenciou-se essencial.