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Anteriormente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho oportunizavam patronear contendas. Possuindo o Jus Postulandi, como regra, o proletário não consegue se valer do préstimo das Defensorias Públicas.

Estando intrinsecamente vinculada à atuação de carrear o processo à Jurisdição, a despeito do adiantamento de honorários, a expressão patrocinar corporifica peculiar significância no Direito do Trabalho.

Acrescentando dificuldade a lides que em momentos passados aparentavam ser de elementar produzição, a geral exigência de liquidar os direitos a partir do ingresso da reclamatória trabalhista, diagonalmente, demudou o sistema que movimenta a defesa dos direitos trabalhistas.

As transformações geradas por meio da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como relevante expediente da habilidade profissional de todas as partes que atuam com direitos do trabalho e, principalmente, dos advogados trabalhistas.

Entravando a estratégia de apaniguar ações, a Reforma Trabalhista transmudou o eixo da advocacia trabalhista. Não se contesta, todavia, o aptidão técnica de aclimação da advocacia à nova condição.

Porque associados à vida do proletário e porquanto caducam rapidamente, os direitos trabalhistas têm urgência.

Outrora, o ponto relevante de uma reclamação trabalhista se relacionava com quais seriam os direitos da parte reclamante. Agora, a racional valoração daqueles apontados direitos evidenciou-se fulcral.

A lei ampliou as metodologias de prática da advocacia ao projetar a ordenação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito.