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Outrora, o dado crucial de uma reclamatória trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte impetrante. Hoje, a devida valoração daqueles apontados direitos sinalizou-se capital.

Por estar intrinsecamente conectado à militância de carrear a contenda à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, o termo patrocinar incorpora inconfundível significado no Direito Laboral.

Antes da Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho possibilizavam apadroar reclamatórias. Encarnando o Jus Postulandi, como regra, o proletário não pode utilizar o assessoramento das Defensorias Públicas.

Ao trazer a norma que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser negado sem resolução do mérito, a lei modificou os padrões de desempenho da advocacia.

A famigerada necessidade de liquidar os pedidos já no ingresso da lide trabalhista, agregando ruído a causas que antigamente aparentavam ser de descomplicada realização, transversalmente, transmutou a dinâmica que norteia o amparo dos direitos trabalhistas.

Obstaculizando a rotina de apaniguar ações, a Reforma Trabalhista demudou a essência da advocacia trabalhista. Não se debate, no entanto, a capacidade técnica de amoldagem da advocacia à vigente conjunção.

As alterações fundadas por meio da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como crucial item do cotidiano profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos dos trabalhadores e, em especial, dos advogados trabalhistas.

Porquanto caducam rápido e porque associados ao sustento do proletário, os direitos trabalhistas têm pressa.