A aparente inevitabilidade de liquidar as verbas a partir do começo da reclamação trabalhista, trazendo confusão a litígios que antes foram de descomplicada efetuação, lateralmente, modificou a técnica que carreia a guarda dos direitos trabalhistas.
O sistema jurídico transformou as metodologias de atuação da advocacia ao sistematizar o preceito que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser vetado sem resolução do mérito
.
Previamente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho possibilizavam apaniguar contendas. Constantemente, encarnando o Jus Postulandi
, o empregado não pode utilizar a assessoria das Defensorias Públicas.
As alterações articuladas através da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como vital pauta da capacidade profissional de todas as partes que se relacionam com direitos laborais e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
Uma vez que prescrevem aceleradamente e porquanto ligados à mantença do empregado, os direitos trabalhistas têm urgência.
Obstaculizando a estratégia de apadrinhar demandas, a Reforma Trabalhista demudou a alma da advocacia trabalhista. Não se discute, não obstante, a habilidade técnica de acomodação da advocacia à corrente cena.
Outrora, o conhecimento vital de uma reclamatória trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte impetrante. Nos dias correntes, a honesta valoração desses citados direitos denotou-se indeclinável.
A dição patrocinar
tem peculiar peso no Direito Trabalhista, estando intimamente vinculada ao ativismo de conduzir a lide à Justiça, a despeito da antecipação de pagamento.