Antigamente, a pauta considerável de uma petição trabalhista era quais seriam os direitos da parte suplicante. Agora, a judiciosa aferição de tais apontados direitos revelou-se crucial.
As transmutações constituídas pela Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como considerável item do cotidiano profissional de todos os indivíduos que atuam com direitos dos empregados e, de modo particular, dos advogados trabalhistas.
A ordem legislativa transformou as metodologias de atuação da advocacia ao disciplinar a regra que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
Porquanto expiram aceleradamente e uma vez que associados aos víveres do proletário, os direitos laborais têm urgência.
Precedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho facilitavam fiar ações. Possuindo o Jus Postulandi
, constantemente, o proletário não consegue utilizar a ajuda das Defensorias Públicas.
A Reforma Trabalhista transmudou a substância da advocacia trabalhista, atalhando a rotina de apadroar reclamatórias. Não se objeta, nada obstante, a capacidade técnica de aclimação da advocacia à hodierna cena.
Incorporando sinuosidade a contendas que no passado recente eram de incomplexa realização, a famígera imperiosidade de liquidar as pretensões desde o princípio da causa trabalhista, transversalmente, modificou o plano que direciona a salvaguarda dos direitos laborais.
A dicção patrocinar
corporifica excepcional significação no Direito Trabalhista, por ser profundamente ligada à atuação de guiar a demanda à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de pagamento.