A palavra patrocinar
corporifica excepcional significância no Direito do Trabalho, sendo intimamente associada à militância de conduzir a ação ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de honorários.
Adicionando dificuldade a contendas que antanho foram de distensa operação, a corriqueira obrigatoriedade de liquidar os direitos partindo do exórdio da reclamação trabalhista, indiretamente, transmutou a estrutura que movimenta a defensão dos direitos do trabalho.
As remodelações convencionadas através da Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como capital expediente da rotina profissional de todos os sujeitos que convivem com direitos empregatícios e, principalmente, dos advogados trabalhistas.
Ao fundar a determinação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
, o legislativo ampliou os paradigmas de prática da advocacia.
Porquanto caducam aceleradamente e porque interligados à mantença do trabalhador, os direitos do trabalho têm emergência.
Em momentos pretéritos, a parte capital de uma peça trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte pleiteante. Presentemente, a fiel estimativa de tais mencionados direitos revelou-se inevitável.
Possuindo o Jus Postulandi
, habitualmente, o trabalhador não consegue utilizar o serviço das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho facultavam apaniguar lides.
A Reforma Trabalhista transformou a natureza da advocacia trabalhista, complicando a prática de apadroar litígios. Não se controverte, entretanto, o aptidão técnica de habituação da advocacia à hodierna cena.