Na maioria das vezes, incorporando o Jus Postulandi
, o proletário não consegue utilizar o amparo das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho propiciavam patrocinar contendas.
As alterações trazidas pela Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental procedimento do cotidiano profissional de todos os cidadãos que atuam com direitos dos trabalhadores e, em caráter particular, dos causídicos trabalhistas.
O sistema jurídico transformou os padrões de exercício da advocacia ao definir a regra que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
.
A famigerada exigência de liquidar os pedidos já no começo da ação trabalhista, acrescentando sinuosidade a causas que em momentos passados mostravam ser de tranquila efetuação, diagonalmente, demudou a sistemática que afeta a defensa dos direitos empregatícios.
Antigamente, o dado fundamental de uma ação trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte peticionante. No presente, a escrupulosa avaliação dos mesmos mencionados direitos revelou-se central.
Sendo profundamente correlacionado ao ativismo de carrear a reclamatória à Justiça, mesmo sem o adiantamento de honorários, o termo patrocinar
incorpora sublime significância no Direito Trabalhista.
A Reforma Trabalhista transmudou a alma da advocacia trabalhista, embaraçando a práxis de fiar processos. Não se debate, porém, a capacidade profissional de habituação da advocacia à hodierna conjuntura.
Uma vez que prescrevem depressa e porque associados à sobrevivência do proletário, os direitos empregatícios têm emergência.