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Ao sistematizar a norma que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito, o legislativo modificou os paradigmas de exercício da advocacia.

Sendo intimamente relacionada à militância de impulsionar o processo à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de honorários, a expressão patrocinar encarna especial peso no Direito do Trabalho.

As transformações planificadas pela Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como basilar título do repertório laboral de todas as pessoas que se relacionam com direitos trabalhistas e, em especial, dos defensores trabalhistas.

Anteriormente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho proporcionavam apadroar litígios. Encarnando o Jus Postulandi, habitualmente, o proletário não consegue contar com o préstimo das Defensorias Públicas.

Porque correlacionados à vida do proletário e uma vez que prescrevem aceleradamente, os direitos dos trabalhadores têm urgência.

Prejudicando a estratégia de fiar ações, a Reforma Trabalhista transmutou a essência da advocacia trabalhista. Não se contraria, ainda assim, a capacidade profissional de aclimação da advocacia à nova condição.

Antes, o conhecimento basilar de uma ação trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte requerente. No momento presente, a fiel suputação dos mesmos citados direitos tornou-se capital.

Adicionando sinuosidade a demandas que outrora foram de fácil efetivação, a normal imprescindibilidade de liquidar os direitos desde a origem da lide trabalhista, transversalmente, transformou o plano que move a defensa dos direitos dos trabalhadores.