As transmutações urdidas com a Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como considerável quesito da práxis laboral de todas as pessoas que se relacionam com direitos do trabalho e, principalmente, dos causídicos trabalhistas.
Em momentos pretéritos, a matéria considerável de uma peça trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte reclamante. Na atualidade, a correta quantificação desses aludidos direitos revelou-se vital.
A Reforma Trabalhista modificou a estrutura da advocacia trabalhista, atalhando a rotina de fiar litígios. Não se controverte, não obstante, a perícia profissional de acomodamento da advocacia à nova realidade.
O ordenamento legislativo distendeu os paradigmas de atuação da advocacia ao produzir a determinação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser extinguido sem resolução do mérito
.
Porquanto expiram rapidamente e uma vez que relacionados à alimentação do operário, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho oportunizavam apaniguar contendas. Incorporando o Jus Postulandi
, em caráter geral, o operário não consegue contar com a assistência das Defensorias Públicas.
Sendo intrinsecamente ligada ao ativismo de impulsionar a ação ao Judiciário, apesar de não haver a antecipação de honorários, a dição patrocinar
corporifica sublime valor no Direito Trabalhista.
A famigerada inevitabilidade de liquidar as verbas a partir da apresentação da reclamação trabalhista, aditando ruído a processos que antes eram de incomplexa produzição, transversalmente, demudou o sistema que governa a defensão dos direitos dos trabalhadores.