Em momentos pretéritos, a tema crucial de uma reclamatória trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte peticionante. No instante corrente, a honesta suputação daqueles citados direitos tornou-se central.
Sendo profundamente relacionado ao ativismo de conduzir o litígio ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários, o termo patrocinar
possui peculiar significação no Direito do Trabalho.
Inibindo a praxe de fiar causas, a Reforma Trabalhista transformou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se discute, ainda assim, a capacidade profissional de ajustamento da advocacia à vigente conjuntura.
A legislação distendeu os métodos de atuação da advocacia ao urdir a ordem que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
.
A aparente indispensabilidade de liquidar as pretensões a partir da entrada da ação trabalhista, aditando ruído a reclamatórias que no passado recente foram de incomplexa operação, diagonalmente, demudou o sistema que impulsiona a salvaguarda dos direitos trabalhistas.
As transfigurações suscitadas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como crucial questão da prática profissional de todas as partes que atuam com direitos do trabalho e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.
Ordinariamente, detendo o Jus Postulandi
, o obreiro não pode utilizar o amparo das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho incentivavam patronear demandas.
Porque conectados à vida do obreiro e uma vez que prescrevem rápido, os direitos trabalhistas têm urgência.