Estando intimamente conectado à militância de direcionar a lide ao Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, o termo patrocinar
incorpora excepcional importância no Direito Laboral.
Em momentos pretéritos, o componente inevitável de uma petição trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte demandista. Nos dias que correm, a conciente suputação de tais apontados direitos evidenciou-se imprescindível.
A lei expandiu as sistemáticas de desempenho da advocacia ao estipular a regra que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser indeferido sem resolução do mérito
.
Obstando a capacidade de apadrinhar reclamações, a Reforma Trabalhista demudou a essência da advocacia trabalhista. Não se contraria, contudo, a capacidade técnica de amoldagem da advocacia à hodierna realidade.
As transfigurações criadas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável quesito do cotidiano profissional de todas as partes que lidam com direitos empregatícios e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.
Uma vez que caducam aceleradamente e porquanto interligados aos víveres do trabalhador, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
A corriqueira imperiosidade de liquidar as pretensões desde o ingresso do processo trabalhista, incorporando dificuldade a demandas que antanho foram de descomplicada produzição, transversalmente, transmudou o sistema que rege a salvaguarda dos direitos dos trabalhadores.
Tendo o Jus Postulandi
, muitas vezes, o trabalhador não pode considerar a ajuda das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho proporcionavam apadroar contendas.