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Precedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho oportunizavam patrocinar litígios. Detendo o Jus Postulandi, geralmente, o proletário não consegue considerar o serviço das Defensorias Públicas.

As transformações planificadas por meio da Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como relevante matéria do cotidiano laboral de todos os indivíduos que lidam com direitos dos trabalhadores e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.

Obstaculizando a atividade de apaniguar reclamatórias, a Reforma Trabalhista transformou a alma da advocacia trabalhista. Não se contraria, no entanto, a perícia técnica de amoldamento da advocacia à nova conjunção.

Aditando desorientação a ações que anteriormente pareciam ser de fácil efetivação, a geral inevitabilidade de liquidar os direitos já no início da reclamação trabalhista, indiretamente, transmutou a metodologia que impele o defendimento dos direitos laborais.

Em tempos passados, a peça relevante de uma petição trabalhista era quais seriam os direitos da parte peticionante. No instante corrente, a judiciosa aferição de tais citados direitos revelou-se substancial.

Uma vez que relacionados à alimentação do proletário e porque prescrevem aceleradamente, os direitos laborais têm emergência.

Por ser inerentemente interligada à militância de direcionar a demanda ao Judiciário, a despeito da antecipação de honorários, a dicção patrocinar encarna especial peso no Direito Trabalhista.

Ao criar a norma que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser rejeitado sem resolução do mérito, o sistema jurídico distendeu os métodos de atuação da advocacia.